Unieuro: Nuovi Obiettivi e Strategia per Affrontare la Trasformazione Digitale!
Cambiamenti Strategici in Unieuro: Verso un Futuro Integrato
Unieuro ha recentemente comunicato una serie di importanti cambi organizzativi interni, sottolineando che “il nuovo assetto punta a sostenere il processo di trasformazione di Unieuro in linea con la strategia Beyond Omni-Journey e l’integrazione con il Gruppo Fnac Darty”.
Durante un’intervista con Bruna Olivieri, country manager di Fnac Darty Italia, è emerso che Unieuro si sta impegnando in un percorso evolutivo per promuovere la crescita e l’innovazione digitale del brand.
Con l’avvio di questo processo, Unieuro non solo definisce un nuovo modello di leadership, ma estende anche la propria struttura organizzativa e il modello di governance.
Questo cambiamento ha l’obiettivo di facilitare l’integrazione con il Gruppo Fnac Darty, preparandosi così ad affrontare le sfide in un contesto commerciale competitivo.
I cambiamenti principali includono un rafforzamento delle funzioni di staff, HR, IT e Finance, che lavoreranno in stretto contatto con le funzioni business.
Nuovi Ruoli di Leadership e Strategia Aziendale
Tra le novità, Paolo Botticelli è stato nominato Chief People & Culture Officer, un ruolo che rafforza il team sotto la direzione di Maria Bruna Olivieri.
Botticelli, con oltre vent’anni di esperienza in Unieuro, ha precedentemente ricoperto la posizione di Human Resources Director, rendendolo una figura chiave nella gestione delle risorse umane dell’azienda.
Luigi Pontillo, invece, assume il ruolo di Chief Information Officer, contribuendo alla guida strategica del dipartimento IT.
La sua carriera include esperienze significative in settori come Web, ICT Strategy e PMO, rendendolo particolarmente adatto alla nuova sfida in Unieuro.
Espansione dell’Area Finanziaria e Coordinazione Strategica
Un’importante ristrutturazione coinvolge anche l’Area Amministrazione, Finanza e Controllo, ora rinominata Area Financial and Corporate, con responsabilità ampliate.
Marco Deotto, Chief Financial and Corporate Officer, dirigerà questa area, supportato da Andrea Scozzoli e Filippo Fonzi, quest’ultimo con un’ampia carriera legale in aziende di prestigio.
Infine, Elisa Petroni entra in Unieuro come Program Management Officer, con la missione di garantire coerenza operativa nella strategia aziendale e promuovere l’allineamento tra le diverse funzioni.
Unieuro conclude affermando che questi cambiamenti riflettono un impegno a raggiungere gli obiettivi aziendali attraverso il lavoro di squadra e un approccio collaborativo sempre più integrato.
