Sophie Alcorn Contributor Condividi su Twitter Sophie Alcorn è la fondatrice di Alcorn Immigration Law nella Silicon Valley e "Studio legale dell'anno in California per i servizi di immigrazione per imprenditori" dei Global Law Experts Awards 2019.
Mette in contatto le persone con le imprese e le opportunità che ampliano le loro vite.
Altri post di questo collaboratore Chiedi a Sophie: Perché non c'è movimento nel bollettino dei visti di giugno per l'India EB-3? Chiedi a Sophie: per quanto tempo potrò viaggiare in attesa della mia carta verde? Ecco un'altra edizione di "Chiedi a Sophie", la colonna di consigli che risponde alle domande relative all'immigrazione sul lavoro presso le aziende tecnologiche.
"Le tue domande sono vitali per la diffusione della conoscenza che consente alle persone di tutto il mondo di superare i confini e perseguire i propri sogni", afferma Sophie Alcorn, avvocato specializzato in immigrazione della Silicon Valley.
"Che tu sia in operazioni con le persone, un fondatore o in cerca di lavoro nella Silicon Valley, mi piacerebbe rispondere alle tue domande nella mia prossima colonna." I membri di TechCrunch+ hanno accesso alle colonne settimanali "Chiedi a Sophie"; usa il codice promozionale ALCORN per acquistare un abbonamento di uno o due anni con uno sconto del 50%.
Cara Sophie, la mia startup sta assumendo e molti ingegneri eccellenti hanno bisogno di trasferimenti H-1B, ma non ne ho ancora fatto uno.
Approssimativamente quanto tempo e denaro dovremo mettere da parte per il processo? Ci sono alternative? — Cofondatore di Careful Caro Careful, Congratulazioni per essere arrivato alla fase successiva: l'assunzione! Lavorare con un avvocato esperto in materia di immigrazione può aiutarti a risparmiare tempo e denaro nel processo in modo da poter integrare rapidamente i tuoi nuovi assunti e continuare a costruire.
È importante che il tuo avvocato comprenda la visione e gli obiettivi della tua startup.
Trasferimento di un H-1B Per iniziare, è importante eseguire i passaggi necessari per qualificare la tua startup per la sponsorizzazione del visto H-1B prima di procedere con il trasferimento.
Se stai trasferendo l'H-1B di una persona che è stata recentemente licenziata e si trova ancora negli Stati Uniti, è importante eseguire rapidamente questi passaggi poiché il periodo di grazia di 60 giorni di quella persona ha già iniziato il conto alla rovescia.
Il tuo avvocato ti aiuterà a determinare la migliore strategia e assisterà la tua azienda con la petizione per il nuovo assunto.
La maggior parte degli avvocati specializzati in immigrazione addebita tariffe fisse per i propri servizi, ma tali commissioni possono variare in modo sostanziale, quindi considera le tue opzioni.
Secondo un rapporto della National Foundation for American Policy pubblicato alcuni anni fa, le spese di deposito del governo e le spese legali per la preparazione e la presentazione di un trasferimento H-1B vanno da $ 5.000 a $ 30.000 (raro ma apparentemente possibile!).
Un trasferimento del visto di occupazione speciale H-1B per una startup può in genere essere realizzato in circa un mese e di solito per meno di $ 10.000 all in, spesso molto meno di un reclutatore.
Dai un'occhiata a questo episodio del podcast su come risparmiare denaro nel processo di immigrazione.
Crediti immagine: Joanna Buniak / Sophie Alcorn (si apre in una nuova finestra) Come funziona il processo Per una startup nuova di zecca, il tuo avvocato otterrà prima il numero di identificazione del datore di lavoro federale (FEIN) della tua startup verificato dall'Office of Foreign del Dipartimento del lavoro degli Stati Uniti Certificazione del lavoro, che richiede circa una settimana.
Successivamente, il tuo avvocato deve presentare una richiesta di condizioni di lavoro (LCA) al Dipartimento del lavoro per verificare sostanzialmente che la tua startup pagherà al candidato al trasferimento H-1B il salario prevalente in base al lavoro e alla posizione geografica del lavoro e che nessun lavoratore americano qualificato è disponibile a riempirlo.
La LCA ha il duplice scopo di proteggere sia i lavoratori americani che quelli stranieri.
Esistono requisiti di pubblicazione di vari documenti che possono essere realizzati digitalmente e/o fisicamente a seconda che si disponga di un ufficio remoto o fisico.
Il dipartimento del lavoro normalmente elabora gli LCA in meno di due settimane.
Chiedi a Sophie: quanto tempo e quanto denaro avremo bisogno per un trasferimento H-1B? di Walter Thompson originariamente pubblicato su TechCrunch
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